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成都夜场微信图片_20201022205739.jpg员工手册

员工入店,经岗前培训,发给《员工手册》,员工必须遵守《员工手册》中的各项制度和规定。《员工手册》内容如下:

第一章   前言

根据本店实际情况填写。

第二章   简介

根据本店实际情况填写。

第三章   劳动条例

一、员工原则

本店招聘员工的主要原则是:以对某一工作是否适合而定,并以该工作的业务知识为考核标准。

二、政审及体检

凡应招员工,须经业务考核,政历审查和体检。

二、试用期

员工须经过    个月的试用期,公司将根据员工在试用期内的表现,酌情处长或缩短试用期。

第四章   员工守则

一、总则

  • 关心企业,热爱本职工作,讲究职业道德,做到文明服务,维护公司声誉。

  • 努力学习文化知识,提高业务技术水平,提高服务质量。

    二、服从领导

    各级员工应切实服从领导的工作安排和调动,按时完成任务,不得无故拖延、拒绝或终止工作

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